社科处处长周佑勇通报了我校人文社科近期工作开展情况及下一步工作安排。自3月份“社科科研管理工作会议”召开后，社科处迅速整理会议纪要，积极贯彻落实会议要求，认真开展相关调研，谋划制定新的社科管理办法及措施，重新调整了两个校区办公安排，加强社科处内部建设，明确岗位职责和分工，提高服务质量。周处长强调，近期工作重点是做好国家社科基金重大项目和省哲学社会科学优秀成果奖的申报及后期跟踪推进；做好省社科联理论研讨会征文及教育部智库专刊投稿工作；创办“社科沙龙”，为学科交叉、为青年教师搭建交流平台；积极推进包括国际合作项目、横向重大项目等其他项目的申报，力争各类社科科研项目数取得显著突破。
科研院院长李建清通报了1-5月份我校科研经费到账情况，比去年同期增长30.36%，发明专利申报成果显著，973项目、2011协同创新计划、国家自然科学基金的申报和省基地、重点试验室及产学研合作工作正常进行，省杰青和国家奖的申报进展顺利。要求各院系认真做好下半年的科研管理工作，落实各院系科研经费指标，积极谋划“十三五”规划申报项目，提前启动下一年度的项目、成果、团队、专业研究院所的酝酿和申报，做好经费自查和项目结题结账工作。
最后，胡敏强常务副校长做重要讲话。胡校长充分肯定了我校前阶段科研工作的成果，同时指出我们面临的困难和问题，要求各单位加强组织协调力度。科研主要靠专家教授，但院系和科研管理部门必须做好组织、引导、服务工作，心中有规划，超前做谋划，事前有准备。要求各院系一是做好“十三五”科研发展规划，发动专家教授就下一步重点研究领域、方向提出建议；二是做好项目和奖项申报的跟踪工作，争取各级各类项目，完成年度科研经费指标；三是加强年轻教师的培育工作，老教授要带出新团队；四是加强科研管理，特别是结题、结账管理。
对我校人文社科的发展，胡校长特别指出，社科处及各文科院系要做好基础调研和发展规划，加强前期酝酿和组织引导，在申报的数量和质量上取得突破进展；要加强人才推荐和名教授的培育，提升我校人文社科的社会影响力。要重视提高人文社科的话语权，努力发挥思想库、智囊团作用，为各级政府和企业提供智库支持。
